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Coaching
Un accompagnement personnalisé pour gérer le changement
Le coaching est au cœur des activités de OneManagement depuis sa création. Cet accompagnement personnalisé représente un complément optimal des approches organisationnelles.
OneManagement vous propose 2 types de coaching
- le coaching individuel axé sur le développement personnel
- le coaching de dirigeants ou de managers axé sur le développement organisationnel.
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Coaching
OBJECTIFSAnalyser son mode de communication et l'impact que celui-ci a sur l'entourage et vice et versa.Utiliser de façon adéquate les outils de la communication.Faire passer un message de façon appropriée.Structurer une information.S'adapter aux situations...
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THÉMATIQUEComprendre l'absentéisme au sein de son organisation pour en faire une gestion en phase avec la réalité de terrain et le vécu des travailleurs. OBJECTIFSComprendre le phénomène de l'absentéisme et ses effets sur l'organisation.Apprendre à...
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