Coaching

Un accompagnement personnalisé pour gérer le changement

Le coaching est au cœur des activités de OneManagement depuis sa création. Cet accompagnement personnalisé représente un complément optimal des approches organisationnelles.

OneManagement vous propose 2 types de coaching

le coaching individuel axé sur le développement personnel
le coaching de dirigeants ou de managers axé sur le développement organisationnel.

Coaching

Management

Coaching : Coaching individuel
Coaching : Coaching managérial spécial COVID-19 Gestion du (pré)burn-Out des collaborateurs - prévention du Burn-Out pour soi-même en tant que manager

Formation

Management et déconfinement : accompagner l’après-COVID 19 et ses effets sur les travailleurs

Niveau : Groupe - IndividuAxe : People managementObjectifs :Accompagner les managers à gérer le déconfinement et l’après-COVID 19Explorer les impacts multiples (sociaux, économiques, managériaux, psychiques, corporels, privés, professionnels) du...

Formation

Groupe de parole : Déposer, accueillir ses émotions, développer sa résilience

Niveau d’intervention : IndividuAxe d’intervention : People managementObjectifs :Prendre le temps d’un arrêt pour prendre conscience, exprimer et clarifier la multitude d’émotions vécuesComprendre les mécanismes sous-jacents du deuil, du stress, du burn-...

Coaching

Coaching individuel

THÉMATIQUEAccompagnement personnalisé et structuré des managers/collaborateurs.Tout collaborateur peut être confronté à un moment donné au besoin de se faire accompagner en vue de prises de décisions importantes pour la gestion de son service et pour lui-même....

Formation

Sensibilisation à la pleine conscience en entreprise

THÉMATIQUEQu’est-ce que la « pleine conscience » (« mindfulness ») ?C’est une manière d’être en relation avec sa propre expérience, une méthode de gestion des émotions dysfonctionnelles par l’observation et l’acceptation de son...