Etre un manager coach

THÉMATIQUE

Les deux registres du management sont convoqués :

-   L '« opérationnel » : l'organisation du travail, le domaine des tâches à réaliser et à faire réaliser.
-   Le « socio-affectif » : la motivation, l'implication, la qualité des relations interpersonnelles...

OBJECTIFS

Faciliter la « navigation » des managers en leur procurant des « cartes » de lecture supplémentaire du monde réel et renforcer leur « boussole interne ».

PROGRAMME

Durée : 5 journées de formation.

Contenu de la formation :

Le séminaire s'articule autour de 4 axes :

• L'axe des rôles et des attentes induites par ces rôles.
• L'axe des relations interpersonnelles : leadership, mais aussi des éléments de dynamique d'équipe.
• L'axe de la tâche et de son accomplissement : délégation, tableau de bord reprenant des indicateurs pour l'organisation du travail...
• L'attitude manager coach.

 Programme détaillé de la formation : cliquez ici

MÉTHODE

• Dans les grandes lignes, la formation met en oeuvre trois types d'activités :

• Des exposés - discussions, sur base de modèles théoriques repris dans la littérature et parfois adaptés.

• Des exercices qui permettent d'expérimenter, au double sens du terme :

-   « Éprouver » certaines situations, les vivre, et ainsi dépasser le seul registre intellectuel.
-   S'essayer à des manières de faire ; le groupe de formation étant utilisé comme laboratoire.

• Un travail individuel : mise en oeuvre d'un plan d'action concret.

PUBLIC

Responsables de service/département, quelques mois après leur prise de fonction.

Interentreprises 

• Dates : prochaine formation prévue à partir de septembre 2021. Le calendrier sera bientôt disponible.

• Horaire : de 09h00 à 12h00 et de 13h00 à 17h00

• Lieu : Créagora - Rue de Fernelmont, 42 à 5020 Champion (Namur)

• Prix :

Secteur marchand et administration publique : 1.490 € HTVA/personne - Inscription interentreprises 
Secteur non marchand associatif : 1.340 € HTVA/personne  - Inscription interentreprises :

 Nous nous réservons le droit d'annuler la formation si le nombre minimum de participants n'est pas atteint.

Cette formation est aussi proposée en intra-entreprise