COVID 19

Niets in uw onderneming of instelling zal ooit meer zijn zoals het was vóór de Covid-19 crisis. Hoe gaan we om met die volledig nieuwe situatie die onvermijdelijk veranderingen met zich meebrengt?

 

OneManagement en de psychosociale unit van CESI hebben die vragen onder de loep genomen. Vanuit de realiteit op het terrein en de behoeften van de klanten - uw behoeften dus! - hebben wij voor u een dienstenaanbod opgebouwd dat werkt op 3 interventieniveaus: Organisatie, Groep, Individu, en op twee centrale interventiepijlers in de hele onderneming/instelling: operationele werking (werkorganisatie), people management en welzijn.

Via 6 kernthema’s wil ons dienstenaanbod tegemoet komen aan de uitdagingen van de Covid-19 crisis en het einde van de lockdown. Dit om uw struikelblokken, onzekerheden of gewoon uw voornemen om het anders aan te pakken om te vormen tot nieuwe kansen.

 

       Ontdek ons aanbod door op de foto te klikken

COVID-19 - OMGAAN MET EEN CRISISSITUATIE EN MET ONZEKERHEID 

Retravailler et Revivre ensemble :  Dynamique d’équipe suite au confinement/à la crise COVID 19

Opnieuw samen werken en samen leven teamdynamiek na de lockdown/COVID-19

Coronavirus en PSR : opleidingen en advies

COVID-19: Nieuwe manier omwerk op afstand te organiseren

COVID-19: Omgaan met emoties, trauma en row

COVID-19: Preventie en begeleiding van burn-out

Preventie en beheersing van absenteïsme tijdens en na de COVID-19 crisis

 

Naast dit dienstenaanbod staan onze medewerkers paraat om met u een gerichte behoefteanalyse uit te voeren.

onemanagement@cesi.be – 02/774.91.74

risicobeheersing@cesi.be – 02/771.00.25

 

© Onemamagement