Objectifs Pallier un manque d’effectif/d’expertise temporaire déterminées (remplacement congé d’accouchement, mise en place d’un plan stratégique RH, renforcement d’expertise en contexte de changement etc…), en assurant des missions opérationnelles RH (recrutement,...
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Nous sommes actuellement à la recherche d’un Business Unit Manager à 4/5eme pour notre département OneManagement.
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Absentéisme et bien-être, une approche combinéeObjectifs Aider les participants à mieux comprendre le phénomène de l’absentéisme et ses effets.Apprendre à identifier les causes spécifiques à leur entité et à agir en conséquence pour mener une politique de prévention....
Dans notre société en général et dans le monde du travail en particulier, le changement est devenu permanent. Le changement n'est plus l'exception au fonctionnement d'une organisation, d'une entreprise ou d'une équipe, il est devenu une « norme », un inéluctable....
ObjectifsAnalyser son mode de communication et l’impact que celui-ci a sur l’entourage et vice et versa.Utiliser de façon adéquate les outils de la communication.Faire passer un message de façon appropriée (grâce à certains outils de communication).Structurer une...
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Le catalogue 2019 est disponible.Télécharger ou feuilleter le catalogue 2019
Atelier-découverte: 15 février 2019, de 9h00 à 12h30 et 20 septembre 2019 (inscription...